Offene Stellen
Ganzjährige Stellen im Festival-Team
Marketing, Partnerschaften & Fundraising
Marketing-, Mediamatik- & PR-Assistenz (40–50% ab Mai, 80–100% ab September)
Das Menuhin Festival Gstaad gehört zu den renommiertesten Kulturinstitutionen der Schweiz. Jedes Jahr realisieren wir ein vielfältiges Konzertprogramm an unterschiedlichen Spielorten im Saanenland – von der ersten Planung bis zur Umsetzung während des Festivals im Sommer.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per 1. Mai 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit für die Position:
Marketing-, Mediamatik- & PR-Assistenz (40–50 % ab Mai, 80–100 % ab September)
Die Stelle richtet sich an Junior–Mid-Level. Der Einstieg erfolgt mit einem Pensum von ca. 40–50 %, ab 1. September 2026 ist eine Aufstockung auf 80–100 % geplant. Die Position verbindet operative Mitarbeit über das Jahr mit einer hohen Präsenz während der Festivalzeit.
Ihre Aufgaben
Operative Unterstützung im Bereich Marketing & Kommunikation (online und offline)
Mitarbeit bei Kampagnen, Newslettern, Website- und Printinhalten
Eigenverantwortliche operative Betreuung der Social-Media-Kanäle inkl. Content Creation
Pflege der Website (CMS), Bild- und Mediendatenbanken sowie relevanter Tools
Unterstützung im Bereich PR und Medienarbeit (Pressedossiers, Verteiler, Versand, Betreuung während des Festivals)
Unterstützung bei CRM-, Sales- und Publikumskommunikation
Administrative und organisatorische Unterstützung der Leitung Marketing & Communications
Operative Mitarbeit und Koordination während der Festivalzeit
Ihr Profil
Ausbildung im Bereich Mediamatik, Marketing, Kommunikation oder vergleichbar
Erste Berufserfahrung im Marketing- und Kommunikationsbereich (Kulturbereich von Vorteil)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, Französisch von grossem Vorteil
Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Strukturierte, zuverlässige und umsetzungsorientierte Arbeitsweise
Interesse an Kultur, Musik und Veranstaltungen
Hohe Einsatzbereitschaft in intensiven Projektphasen
Wir bieten
Ein vielseitiges Arbeitsumfeld in einem international renommierten Musikfestival. Sie arbeiten in einem kleinen, engagierten Team mit kurzen Entscheidungswegen und können schrittweise Verantwortung übernehmen. Der gestaffelte Stellenaufbau ermöglicht einen sorgfältigen Einstieg und ein organisches Hineinwachsen in die Aufgaben.
Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf) per E-Mail an: Kontakt
Bewerbungsfrist: 10. März 2026
Wir nehmen Bewerbungen laufend entgegen und führen fortlaufend Gespräche.
Für Fragen kontaktieren Sie Larissa Davidson, Leitung Marketing, Sales & Communications, unter Tel. +41 33 748 83 34 oder über den oben angegebenen Kontakt.